Дальневосточная транспортная прокуратура объявляет конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы - ведущего специалиста Приморской транспортной прокуратуры Дальневосточной транспортной прокуратуры

Квалификационные требования: наличие высшего образования – бакалавриат, без предъявления требований к стажу.

Начало приема документов для участия в конкурсе: с 24 апреля 2019 г.
в 9-00, окончание – 14 мая 2019 г. в 18-00.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 30 мая 2019 г.

Документы принимаются конкурсной комиссией Дальневосточной транспортной прокуратуры по адресу:

г. Хабаровск, ул. Джамбула, дом 14, кабинет 207, телефон 8 (4212) 57-44-28.

Условия прохождения гражданской службы:

по заявленной должности устанавливается денежное содержание, состоящее из месячного должностного оклада, месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином гражданской службы, а также ежемесячных и иных выплат, в том числе за выслугу лет на гражданской службе, за особые условия государственной гражданской службы, других выплат.

Должностные обязанности, права и ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей

    1. Гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста, имеет права, установленные статьей 14 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации, служебным распорядком Дальневосточной транспортной прокуратуры.
    2. На гражданского служащего, замещающего должность ведущего специалиста, возложены должностные обязанности по ведению общего делопроизводства:
  1. ежедневно вынимать корреспонденцию из ящика «Для обращений и заявлений», указывать дату выемки и передавать непосредственному руководителю для рассмотрения;
  2. регистрировать поступающую корреспонденцию в зависимости от вида и содержания документа;
  3. принимать исходящую корреспонденцию, проверять правильность ее оформления, в необходимых случаях возвращать на доработку; осуществлять отправку исходящих документов; списывать документы в дела и надзорные производства;
  4. осуществлять отправку документов по средствам электронной почты и факсимильной связи;
  5. являться ответственным лицом за ведение реестров по отправке корреспонденции, учету и расходованию денежных средств;
  6. формировать номенклатурные дела согласно номенклатуре, подшивать исполненные документы в надзорные производства и дела;
  7. обеспечивать размножение и снятие копий со служебных документов на копировально-множительной технике;
  8. выставлять статистические карточки на обращения, передавать обращения на исполнение оперативным работникам;
  9. осуществлять ознакомление оперативных работников с документами, согласно резолюции Приморского транспортного прокурора;
  10. осуществлять работу с архивом;
  11. вести книги учета;
  12. составлять номенклатуру дел;
  13. отвечать за сохранность печатей и штампов;
  14. вести учет надзорных производств по обращениям, уголовным, гражданским и административным делам;
  15. принимать участие в экспертизе ценности документов, составлять акт на уничтожение архивных документов с истекшими сроками хранения;
  16. являться ответственным лицом за документы, хранящиеся в архиве прокуратуры, составлять описи дел постоянного и временного срока хранения;
  17. вести табель учета и использования рабочего времени работников прокуратуры, направлять его в отдел планирования, труда, финансового, бухгалтерского учета и отчетности;
  18. получать денежные средства на приобретение почтовых и канцелярских товаров, производит выдачу канцелярских принадлежностей работникам прокуратуры;
  19. составлять финансовые отчеты о расходах денежных средств и участвовать в ежегодной инвентаризации имущества прокуратуры;
  20. вести трудовые книжки, личные дела, личные карточки работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих;
  21. по указанию прокурора выполнять иные поручения, относящиеся к компетенции Приморской транспортной прокуратуры.
    1. Гражданский служащий в соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», служебным распорядком Дальневосточной транспортной прокуратуры и иными правовыми актами обязан исполнять должностные обязанности добросовестно и на высоком профессиональном уровне, показывать личный пример соблюдения требований к служебному поведению, ограничений, запретов, исполнения обязанностей гражданского служащего и других обязательств, взятых на себя в связи с поступлением на гражданскую службу.
    2. Гражданский служащий в соответствии со статьей 9 Федерального закона «О противодействии коррупции» обязан уведомлять Дальневосточного транспортного прокурора обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
    3. При обработке персональных данных гражданский служащий обязан принимать необходимые меры или обеспечивать их принятие для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных.
    4. Гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста, за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.

Основными показателями эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего являются:

добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе;

профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных актов, широта профессионального кругозора и т.д.); способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты; осознание ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений;

наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную
и эффективную службу;

оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности и с учетом его аттестации, сдачи квалификационного экзамена
(в установленных законодательствах случаях) или иных показателей.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

  1. Личное заявление на имя и.о. Дальневосточного транспортного прокурора.
  2. Собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р.
  3. Автобиография (подробно отразить: биографические данные гражданина, его перемещения по работе (службе), семейное положение, где учится, если получает другое образование; сведения о близких родственниках, их фамилия, имя, отчество, полностью дата и место рождения, где и кем работают супруг, отец, мать, братья, сестры, дети, привлекался ли кто-либо них к уголовной ответственности, за что и др.).
  4. Копия паспорта.
  5. Копии документов об образовании.
  6. Копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность.
  7. Копия документа воинского учета.
  8. Медицинская справка об отсутствии заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у).
  9. Справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на должность, и членов его семьи – супруг (а), несовершеннолетние дети.
  10.  Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, в течении трех календарных лет, предшествующих году поступления на службу, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016
    № 2867-р.
  11.  Фото 3,5 x 4,5 – 2 шт., 4 x 6 – 2 шт. (цветное, матовое, без уголка, фон белый, форма одежды деловая).
  12.  Характеристика с последнего места работы (учебы).
  13.  Согласие на обработку персональных данных.
  14.  Справки о наличии (об отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям и о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию, выданные в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел (впервые поступающие на гражданскую службу в органы и организации прокуратуры, а также ранее уволенные);

 

Гражданские служащие иного государственного органа, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют заявление на и.о. Дальневосточного транспортного прокурора и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации  от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии.

Государственным гражданским служащим Дальневосточной транспортной прокуратуры, изъявившим желание участвовать в объявленном конкурсе, необходимо подать заявление на имя и.о. Дальневосточного транспортного прокурора.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы или включения в кадровый резерв, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

Сообщения о результатах конкурса направляются кандидатам в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на сайте Дальневосточной транспортной прокуратуры в сети Интернет.

46
10